Antonio Baylos. Sindicalismo y derecho sindical. 6ª
edición. Albacete:
Editorial Bomarzo, 2016. 140 páginas.
Al leer este libro de Antonio Baylos, sobre Sindicalismo
y Derecho Sindical, he sentido la necesidad de hablar sobre el mismo, especialmente
pensando en todos aquellos para quienes la práctica sindical y el ejercicio de
la libertad sindical han formado buena parte de nuestro quehacer diario y por
ende de nuestras vidas. Por lo que a mí respecta, no había tenido entre mis
manos un trabajo tan conciso pero que a su vez aborde las prácticas sindicales
vividas de mis 45 años de vida laboral. Y más teniendo en cuenta que una parte
de ellos las he combinado con el ejercicio del derecho del trabajo como abogado
en CCOO de Catalunya.
Antonio Baylos nos aporta en
esta obra actualizada, puesto que
alcanza ya su sexta edición, un relato detallado de los principios inspiradores
del Derecho Sindical, siendo su máxima expresión la “Libertad Sindical” y su
encaje constitucional, desde los diferentes ángulos o manifestaciones,
relatándonos la doctrina y la jurisprudencia del propio Tribunal Constitucional
a través de sus diferentes pronunciamientos, incluso de aquellos que
precedieron a la aprobación de la Ley Orgánica de
Libertad Sindical (LOLS) en el año 1985, y que en buena manera
influyeron en su posterior redactado.
A mi entender, la obra adquiere mayor relevancia, no
solamente porque nos desgrana la LOLS en
su conjunto, y su encaje con los convenios internacionales de la OIT, sino
porque, desde 2010, estamos viviendo un constante cuestionamiento del derecho sindical,
al poner al sindicalismo y sus organizaciones en una posición de debilitamiento
devaluando precisamente, como sujeto colectivo, el derecho a la negociación
colectiva. Este último es una de las expresiones máximas de la libertad
sindical, como muy bien nos indica su autor, al explicarnos la relación del art. 37.1 de la Constitución
Española que establece el derecho a la negociación colectiva con el 28.1 CE,
sobre la libertad sindical.
Pero no solamente con la negociación colectiva la obra de
Baylos adquiere relevancia actual, sino
también como consecuencia de que otras materias como el derecho de huelga y
la imputación de sindicalistas por ejercer y defender dicho derecho están de
plena actualidad.
Estamos ante una obra que no puede dejar de ser un libro
de cabecera para los sindicalistas que quieran asentar sus conocimientos sobre
aquello que practican diariamente, pero también es un libro de cabecera para
aquellos juristas que abordan asuntos relacionados con el ejercicio del derecho
sindical, pues nos aporta la doctrina y la jurisprudencia constitucional de
dicho derecho, y de la norma que lo regula que es la LOLS.
Todos aquellos que cuestionan a los sindicatos y su papel
social, y quienes piensan que reduciendo la capacidad de actuación o la propia
existencia de las organizaciones sindicales van a evitar los conflictos
laborales y sociales, harían bien en leer esta obra.
También decir que esta lectura me ha recordado a mi buen
amigo y maestro Juan García Nieto, que impulso la escuela de formación sindical
en las CCOO del Baix Llobregat. De buen seguro que este libro formaría parte de
sus materiales para explicar el “Sindicalismo y el Derecho Sindical”.
Salud y buena lectura
Jesús Martínez
Querido Jesús, que honor pensar que Juan García Nieto pudiera haber seleccionado estos materiales para la formación. Muchas gracias por tu reseña y un abrazo
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